根据省政务公开（政府信息公开）领导小组《关于印发2021年吉林省政务公开要点及重点任务分工的通知》（吉政公组〔2021〕2号）要求，结合我厅实际，现制定《吉林省文化和旅游厅2021年政务公开工作要点及重点任务分工方案》，请各处（室）、各单位遵照执行。

　　特此通知。

　　附件：吉林省文化和旅游厅2021年政务公开工作要点及重点任务分工方案

　　附件：

　　吉林省文化和旅游厅2021年政务公开

　　工作要点及重点任务分工方案

　　2021年吉林省文化和旅游厅政务公开工作，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实党中央、国务院、省委省政府关于推进新时代政务公开工作的决策部署，始终坚持以人民为中心的发展思想，持续加大公开力度、增加公开深度、提高公开精度，全面推进政务公开法治化、标准化、规范化建设，推动政府决策和管理服务更加透明规范，为吉林省治理体系和治理能力现代化建设提供有力保障。工作要点及任务分工如下：

　　一、进一步做好政府信息公开条例的实施

　　（一）做好法定公开内容的日常维护。严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）的要求，持续细化主动公开具体内容。做好规划类主动公开，特别是吉林省文化和旅游“十四五”发展规划。落实专人专责，健全法定主动公开专栏的日常检查、维护和更新工作机制，强化信息发布审核。抓好权责清单、政务服务事项清单、办事指南等权力配置和办事服务信息的调整更新。（责任处室：办公室、综合处、审批办）

　　（二）优化依申请公开的服务体系。准确适用《条例》，从严把握不予公开范围，对法定不予公开条款坚持最小适用原则。按照《吉林省政府信息公开申请办理答复规范》要求，提升依申请公开工作质量和效果。优化处室之间办理流程，缩短办理时限，提高答复效率。积极参加、举办年度政务公开培训活动，提高答复文书规范化水平。严格按照《政府信息公开信息处理费管理办法》规定的标准、程序、方式计收信息处理费。（责任处室：办公室主办，各处室予以配合）

　　（三）规范政府信息公开管理。完善OA办公系统发文管理，严格落实政府信息公开属性源头审查、保密审查、发布审查等工作机制。将政策原文和解读稿件同步审核、同步发布。政府网站引用国家行政法规，要对照中国政府法制信息网行政法规库的国家正式版本；全面推进规章集中统一公开，在2021年底前系统清理现行有效规章，并通过政府信息公开专栏集中公开。（责任处室：办公室、综合处）

　　二、进一步提高政策解读和回应社会关切的实效

　　（一）加强重大政策发布解读。以做好“六稳”工作、落实“六保”任务为重点，围绕深化“放管服”改革，以及文旅场所、文旅经营单位减税降费、普惠金融、文旅高质量发展、公共文化服务、红色旅游、乡村旅游等方面出台的重大政策等法定政府信息，及时进行深入解读和发布。特别是要注重对政策背景、出台目的、重要举措等方面进行实质性解读。（责任处室：各处室、信息中心）

　　（二）推进政策文件精准解读。各处室面向企业和社会公众主动公开的政策性文件，均要开展解读。对政策施行后产生的新情况、新问题，各处室要开展二次解读。要丰富和创新解读形式，综合选用新闻发布会、媒体采访、政策问答、图示图解，卡通动漫、短视频等多元化形式。扩大政策解读传播渠道，除报纸、电视等主流媒体外，要广泛运用官方网站、悠游吉林等新媒体平台，提高政策到达率和知晓度。（责任处室：各处室、信息中心）

　　（三）健全重大行政决策公众参与工作机制。畅通人民群众参与公公政策制定的渠道，规范做好决策预公开、邀请利益相关方列席决策会议。扩大重要决策意见征集的覆盖面，除在厅网站公示外，还要通过厅网站征集调查专栏、悠游吉林等新媒体平台，广泛收集意见建议。（责任处室：各处室、信息中心）

　　（四）抓好日常回应关切和政民互动。健全厅网站“互动交流”栏目，完善网上留言转办、分办、反馈、选登机制，及时对问题建议进行解答和回应。开放政策发布页面的网民留言功能。加快“12345”政府服务热线答复效率，及时解决群众问题。（责任处室：办公室主办，各处室、各直属单位配合）

　　三、进一步深化重点领域信息公开

　　(一)深化市场监管执法领域信息公开。做好市场监管规则和标准的梳理、汇总和公开。推进“双随机、一公开”监管工作不断深化。严格落实文旅经营单位市场监管行政执法公示制度，按照“谁执法谁公示”的原则，及时通过办事大厅公示栏、政府网站、悠游吉林等新媒体平台，向社会公示行政执法基本信息。加大对联合执法、专项整治等工作开展情况的公开力度，做好相关信息公开。（责任处室：办公室、执法局、监管处、审批办、信息中心）

　　（二）深化财政资金领域信息公开。稳步扩大预决算公开范围，推进厅直属事业单位预算公开。深化推进政府采购信息公开，逐步向事业单位延伸，实现省级文旅系统全覆盖。加大惠民惠企资金发放信息公开力度。（责任处室：办公室、财务统计处、各直属单位）

　　（三）推动公共文化资源配置领域政府信息公开。遵循“谁批准、谁公开，谁实施、谁公开，谁制作、谁公开”原则，以公开为常态，不公开为例外，及时发布公共文化资源配置领域各类信息，并在厅网站发布。（责任处室：各处室、信息中心）

　　四、进一步加强政务公开标准化规范化建设

　　（一）强化标准化规范化成果创新应用。加强厅网站、悠游吉林新媒体平台、“吉事办”等平台联动，提高公开的实用性和易用性。加强对基层公共文化服务领域政务公开标准化的指导，年内至少出台一个标准化应用产品。（责任处室：办公室、审批办、信息中心）

　　（二）推进标准化规范化工作向公共企事业单位延伸。出台文旅领域信息公开规定，督促各单位研究制定具体详细细则，依法全面公开各类服务信息。（责任处室：办公室、各直属单位）

　　五、进一步强化政务公开平台和渠道建设

　　（一）加强政务公开平台建设。加强厅网站建设，在集约化建设基础上，保障内容供应。深入推进悠游吉林等新媒体建设，加强管理，提升政务新媒体矩阵运行水平。健全新媒体监管机制，避免重复建设。（责任处室：办公室、宣传处、信息中心）

　　（二）加强政策咨询窗口等线下公开场合和平台建设。依托“12345”服务热线、政务大厅服务窗口，为企业和群众提供“一号答”、“一站式”咨询服务，解决群众办事痛点堵点问题。通过LED、公告栏等方式，进行定点、定向公开。完善省图书馆政府信息公开查阅点建设，并通过政府信息公开网络平台检索政府信息，提交信息公开申请。（责任处室：办公室、审批办、省图书馆）

　　六、进一步强化工作保障和监督

　　（一）持续强化组织领导。完善领导体制、工作机制，明确内设机构承当政务公开工作，确定一名具体负责人。年度内至少召开一次政务公开党组会或办公会。（责任处室：办公室）

　　（二）着力加强队伍建设。厅办公室指导、协调各处室政府信息公开的日产工作。（责任处室：办公室）

　　（三）扎实开展培训工作。把政府信息公开条例作为领导干部学法用法制度的重要内容；定期有针对性、系统性的组织政务公开业务培训。（责任处室：办公室）

　　（四）切实规范考核评估。将政府信息公开纳入本单位绩效考核指标。（责任处室：人事处）